Достойная работа или приличная зарплата? Ищем варианты.

Достойная работа или приличная зарплата? Ищем варианты.

Человек может проявить себя и добиться поразительных карьерных перспектив если сумеет раскрыть свой потенциал.

Кое-кто, возможно, собирается стать директором собственной фирмы или открыть свое дело. Другие же мечтают работать внештатно. Но, большинство людей, по всевозможным причинам все-таки выбирают работу в штате компании, получая стабильный оклад.””

Как раз для людей такого типа эти рекомендации.

Найди дело по душе.

Найти дело, которое, ты будешь выполнять каждый день с радостью – это значительная составляющая плана по трудоустройству. Самый лучший совет, который встречается для соискателей, такой: «Найди то что ты хочешь делать, а потом ищи тех, кто станет тебе за это платить».

Как соблюсти баланс: любимая работа – деньги.

Впрочем, если Вы уже реализовали свой потенциал и оплата за нее соответствующая, то вас можно поздравить. Цените место своей работы, повышайте свой уровень и получайте бонусы. Но если Вы занимаетесь деятельностью, которая вам нравится, но зарплата ниже рыночной, то возможно стоит поискать аналогичную вакансию в другой компании но с большей зарплатой. Если же Вы работаете какое-то время в определенной сфере за приличные деньги, и не смотря на это понимаете, что жизнь проходит мимо, то стоит обратить внимание два варианта развития событий:

Попытайтесь отнестись к работе иначе.

Даже в самой не интересной работе есть возможность найти сторону, которая будет увлекать. Например, Вы поймете, что Ваша работа важна для других. Если работа дает простор для творчества, то можно оптимизировать процессы и внести собственные предложения. Фантазируйте, ищите, ищите совершенства в мелочах, украсьте свое рабочее место.

работа Назрань

Сменить профессию и занять новую нишу на рынке труда.

При этом варианте Вы должны четко осознавать, чем конкретно Выхотели бы заниматься. Если, в один прекрасный момент, Выосознали, что эта работа больше не приносит Вам ни удовольствия ни вдохновения, и Вы хотите двигаться в другом направлении, рискните изменить место работы. Пусть это вас не останавливает. Никогда не поздно учиться. Главное – чтобы новый вид деятельности принес вам искреннюю радость и принес желаемый результат. Тогда учиться, рости и творить станет значительно веселее.

Аддитивный метод как метод выбора вакансии.

Метод сложения применяется для оптимального выбора варианта решения возникшей задачи. В данном случае проверим, как можно применить аддитивный метод для выбора подходящего варианта работы. Любимую работу едва ли можно выбирать по параметрам время и деньги. Часто перед человеком, который собирается сменить место работы, становится нелегкая задача выбора вакансии по следующим важным критериям:

  • уровень зарплаты;
  • насколько вам подходит вид деятельности;
  • состав социального пакета (отпуск, оплата больничного листа, компенсация за телефон, питание, проезд и т.д.);
  • возможности и перспективы карьерного роста;
  • подходящий график работы;
  • расположение офиса;
  • профессиональный коллектив.

Чтобы учесть все эти показатели, надо составить таблицу значимости факторов, присваивая им степень важности от 0 до 1, чтобы в сумме факторы получили 1. После чего рассмотреть несколько вариантов для отправки резюме. В табличке напротив всех факторов проставить оценку по пятибалльной шкале. В последней строке, умножив коэффициент значимости фактора на проставленную вами оценку вакансии, получите итоговый балл.

Ваш вариант работы тот, который включает наибольшее число баллов.

Эти советы помогут вам в решении вопроса, как определить свою любимую работу.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *